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06/03 – Inteligência Emocional e Comprometimento – Gerenciando razão e emoção

6 06+00:00 março 06+00:00 2020 @ 09:00 - 17:30

Inteligência Emocional e Comprometimento

“Gerenciando Razão e Emoção”

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Mais informações e inscrições pelos telefones:

(019) 3255-0806 ou (019) 3251-0791

Whats (19) 99841-0500 – junior@juniornet.com.br

  • As nossas emoções podem nos fornecer informações valiosas, sobre nós mesmos, sobre outras pessoas e sobre diversas situações. Uma explosão de raiva dirigida a um colega de trabalho pode alertá-lo para o fato de você estar se sentindo sobrecarregado pelo excesso de trabalho; uma sensação de ansiedade a respeito de uma apresentação pode informá-lo de que precisa estar mais bem- preparado com fatos e números; a frustração com um cliente pode lhe sugerir a necessidade de encontrar outros meios de se comunicar com ele. Utilizando as informações que sua emoções lhe fornecem você pode alterar seu comportamento e seu raciocínio de modo a reverter situações: no caso de explosão de raiva, por exemplo, você poderia procurar meios de reduzir sua carga de trabalho ou facilitar seu processo de trabalho.
  • Como você vê, as emoções desempenham um papel importante no seu local de trabalho. Da raiva à euforia, da frustração ao contentamento, todos os dias no trabalho você se defronta com emoções suas e alheias. O truque é usar suas emoções de maneira inteligente; o que vem a ser, simplesmente, aquilo que definimos por inteligência emocional: fazer intencionalmente com que sua emoções trabalhem em seu benefício, usando-as para ajudar-se a orientar seu comportamento e seu raciocínio de maneira a obter melhores resultados.
  • A boa notícia é que a inteligência emocional pode ser nutrida, desenvolvida e ampliada, não se trata de uma característica impossível de adquirir. A maneira de expandir sua inteligência emocional é aprender e praticar as técnicas e aptidões que a compõem, entre elas, a autoconsciência, o controle emocional e a motivação.

 

Objetivo:

1 – Desenvolver a habilidade do uso sensato e adequado das emoções, aplicando o conceito de Inteligência Emocional.

2 – Fornecer conhecimentos capazes de tornar possível uma melhor convivência através do uso objetivo e consciente das emoções.

3 – Demonstrar ferramentas para a avaliação emocional precisa e sua aplicação nos programas de treinamento comportamental da empresa.

 

Conteúdo:

  • O que é Inteligência Emocional;
  • Liderança e Inteligência Emocional;
  • Inteligência Emocional e Comportamento;
  • Inteligência Emocional e Atitudes;
  • Inteligência Emocional x Inteligência Cognitiva;
  • A Inteligência Emocional e as posições na organização;
  • A concentração à luz da Inteligência Emocional;
  • A Importância da Inteligência Emocional na vida Pessoal e Profissional;
  • Inteligência Emocional e a Vida Cotidiana;
  • Inteligência Emocional no Trabalho;
  • Tristeza e Raiva;
  • Amor, Alegria e Medo;
  • Inteligência Emocional e a Tomada de Decisões;
  • Inteligência Emocional como Autoconhecimento;
  • Inteligência Emocional nos Momentos de Crise;
  • Conexão entre Razão e Emoção;
  • Suspenda Julgamentos e use a Inteligência Emocional;
  • Sonhos, Objetivos e Metas.

 

Data/Local:

  • CAMPINAS – SP
  • 06/03/2020 – 6ª feira – das 09h às 17h30
  • Hotel Vitória New Port
  • Rua Santos Dumont, 291 – Cambuí

 

Investimento:

  • Individual – R$ 980,00

Incluso: Material de apoio/didático, Certificado, Coffee Break, almoço, estacionamento.

 

Facilitadora: Bianca Pavan

  • Psicóloga formada pela USP, especialista em Recursos Humanos. Pós-graduada em Psicopatologia e Psicossomática com foco em Qualidade de Vida no Trabalho pelo Cefas – Centro de Formação e Assistência à Saúde.
  • Vivência de 18 anos em RH, com sólida atuação estratégica nos processos de: Atração e Aquisição de Talentos através de Recrutamento & Seleção e Hunting, Estrutura e Remuneração – Cargos e Salários, Treinamento & Desenvolvimento, Cultura e Desenvolvimento Organizacional, Qualidade de Vida no Trabalho, Comunicação Interna e Endomarketing, Responsabilidade Social e Ambiental.
  • Altamente habilitada no acompanhamento e orientação de lideranças  em assuntos relacionados a formação de times, performance, desenvolvimento e engajamento de pessoas. Além de prestar coaching de carreira a profissionais.
  • Realizou trabalhos de implantação de políticas de processo de seleção e como facilitadora nos temas de Excelência no Atendimento,  Trabalho em Equipe, Administração de Conflitos, Clima Organizacional, Relacionamento Interpessoal, Entrevista e Seleção, entre outros.
  • Consultoria Associada a JR Consultoria, onde vem ministrando cursos para empresas Nacionais e Multinacionais, entre as quais destacamos: Claro S/A, Correios, AC Express, Associação dos Administradores da Região de Campinas, Getway Automação, Cerâmica Santa Gertrudes; Prefeitura de Osasco, Câmara municipal de Paulínia, Isoladores Santana, Sindicato dos Administradores, Iron Montain, Rede Vitoria Hotéis, Pro Cable, entre outros.

Detalhes

Data:
6 06+00:00 março 06+00:00 2020
Hora:
09:00 - 17:30
Categorias de Evento:
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Organizador

JR Consultoria
Telefone:
19 32550806
E-mail:
karoline@jrcursos.com
Website:
www.jrcursos.com

Local

Hotel Vitória New Port
Rua Santos Dumont, 291
Campinas, São Paulo 13024-021 Brasil
+ Google Map
Telefone:
19 37548000
Website:
https://www.vitoriahoteis.com.br/